【正见网2014年01月17日】
我们是海外做媒体项目的一个团队，去年年底我们首次开了一次小型法会，向师尊汇报了我们个人在做此媒体项目中的修炼体会。大家畅所欲言，总结了经验，争取今后更加精進，多学法、做好三件事，在救度众生中发挥媒体的更大作用。以下是几位同修的发言：
一、N同修：
借这个小型的法会，我想向师父做一个小小的汇报。汇报一下我在参加海外媒体——这个助师正法项目中的修炼体会。同时也想跟同修作一个交流。有不对之处请同修们给予指正。
1、去掉执著自我的显示心
我长期以来在中共党文化的教育下身上带着很多不好的执著心。比如，显示心，争斗心，妒嫉心等等。由于这些心的存在，遇事爱争论总想辩个你对我对的。这在处理文件上也反映的很强烈。有时遇到一个文件，我认为可以通过，但协调人说不该发，我就不服气了。跟她争辩还找个编辑问问。当听到说这文件没什么问题可以通过时，嘴上不说，心里头还是有一丝的高兴。师父在《大法弟子必须学法》的经文中说“大家知道有很多大法弟子建立的一些反迫害的项目、讲清真相的项目、救人的项目，最主要的是大家要配合好，互相配合好才能把事情做好。”师父还说“我说大法弟子历史上都是王、都是天上的王，每个人都有主见，每个人都有独立的完成事情的能力，但是配合起来就很难。难就难在每个人都有想法，每个人都有好主意，那么每个人都坚持自己的想法就配合不好了。”想想自己的所做所为，就是在坚持自己的想法，坚持自我。我没有站在众生是否能得救的基点上去考虑问题，而是从我的面子上想问题。抱着这么强的执著怎么能做好救度众生的事呢？当我认识到了这些执著时，再遇到上述问题时，心就变的平静了，能接受不同的意见了，没有那么强的争斗心了。
2、向内找 提高心性
一次值班结束后，协调人打来电话说，下一班的同修向她反映，有一个文件的内容是：谁扣留我的消息谁就死，我没处理这个文件留给她了，而她对这个文件很忌讳，因为她正在消业中。我一听感到很委屈，我根本没看见这个文件呀，如果看到了我一定会删的。决不会留给下一个值班的同修。放下电话，我让自己平静下来。想起了师父的一段法“我们作为一个炼功人，矛盾会突然产生。怎么办？你平时总是保持一颗慈悲的心，一个祥和的心态，遇到问题就会做好，因为它有缓冲余地。你老是慈悲的，与人为善的，做什么事情总是考虑别人，每遇到问题时首先想，这件事情对别人能不能承受的了，对别人有没有伤害，这就不会出现问题。所以你炼功要按高标准、更高标准来要求自己。”（《转法轮》）于是我很平和的给这位同修打电话解释这个事情，没有指责，没有抱怨。我们进行了很好的交流，消除了我们之间的误会，后来我们一直配合得很好。
参加海外这个助师正法的项目已经有好几年了，开始每天三个小时后来每天两个小时的项目值班为我提供了一个很好的修炼的环境。谢谢师父给了我电脑这个的法器，让我能在助师正法的项目中发挥一点作用。谢谢同修们在大法修炼中，给予我在提高心性上的帮助。
二、C同修：
我们网络平台的工作有个特点就是互相之间见不着面，所以彼此之间的配合就成了能否做好工作的关键。有的时候因为互相之间没有沟通好就会闹出矛盾来。比如一次我值班到点后，后面接班的人没有上来，我只好留下来。时间过去半个小时了，后面的人还没有来，连Skype都显示不在线。整个网页没人监管不行，正好网站上我还有其它工作要做，所以就顺便留下来继续处理文件。45分钟后，值班的人上来了，但面对前面有人帮忙替班竟然连一句客气话也没有，在处理了几个文件后，就又没了动静。也不知道是那边的人掉线了还是有什么紧急的事。此时我也不知是该离开还是该继续处理，因为贸然替别人处理文件也是对人家的不礼貌，所以我只好留在网页上看能帮忙做点什么。半个小时后，最新的文件被处理了两个，之后就又不见了动静。这时我心里压着的火一下就上来了：值班才两个小时，上线时间那么晚，还每半小时处理一次文件，这哪叫值班啊？这期间我询问她是不是上不了线或有什么困难的Skype留言，也不见她回答。还有15分钟她值班的时间就要结束了，堆积的文件仍不见处理。我心里很生气，就把对方不应该晚来早走、半个小时处理一次文件的话贴到了组里。
一会儿，有人给我回信，但不是刚才值班的人，是网站的一位编辑。看了他的话我的气一下子消了很多。他说，最近有人跟他说过这样的话：古时候中国人特别讲究“扬善于公堂，揭恶于私室”。就是说，有问题在私下说，有好事公开表扬，这是中国古人的处事哲学，也是现代管理人员应该学习的管理技巧。虽然有些问题可以在公开场合讨论，用心是好的，但起到的作用却是负面的。
看到这些话，我一下子就看到了自己的差距。古人都讲究处事方法，对方有问题要私下讨论，更何况我们修炼人哪，对待同修更应该宽容，有问题当面指出来即可。而刚才自己写的话太负面了，不利于同修间的配合，还好时间不长，我赶紧把自己写的话删除了。
作为修炼人我们应该多为别人着想，很可能在这个时间段，这位同修临时有什么事，因为我们每个人都同时在几个项目中，大家都非常忙。
第二天昨晚值班的同修写来了回信，原来她在唐人街忙于正法活动，人不在家，她的工作是请同是编辑的丈夫代劳的。因为她丈夫要同时处理好几个项目的工作，忙不过来，所以对于我们平台的值班工作就只好忙里偷闲帮忙兼管，因而给我造成的印象就是值班的人对工作不负责任。
从这件事中其实我们更应该看到的是这两位同修对法负责的态度，妻子同修既要参加外面的正法活动，又不想耽误了网上值班的工作，还不想麻烦其他同修替班。而丈夫同修为了配合妻子也是一人分担了两个人的工作。而反观自己呢，替别人值了一会儿班就要得到认可，希望听到感谢的话，这是不是一种显示心和虚荣心？发给别人的信息，没有得到及时的反馈，就抱怨对方，这是不是抱怨心？而且在工作中，我们平台经常会有中共的干扰，发出的信息表面上是发出去了，而实际对方不能马上收到，因此也经常造成相互间的误会。所以这时我应该想到的是正念清除，而不是一味的抱怨，即使同修不能很快回复，也要宽容以待。
每个同修身上都有各自的闪光点，在大家一起工作时，要互相配合，互相圆融，多看对方的优点，多找自己的不足，这样才能形成一个有力的整体，这样才能更好的完成助师正法的使命。
三、W同修：
自己一参加这个项目就发现有同修处理文件有明显错误，处于当老师的职业习惯，就给对方指出纠正，当然多数同修能接受，但有位老同修态度很激烈。
我与她交流没有回应，这时自己就想：算了吧，别费这个劲了，可能机缘不成熟。还用师父的：“真正的提高是放弃。”（《二零零二年美国费城法会讲法》）来给自己找理由。但我心里知道她这样做是肯定没过好关，我要在她身体有病业反应时要努力挽救她。
但是旧势力就看到了我这个心，极力的阻挠我了解她身体病业的真相，当她不能值班时，我问同修，多数不知道，而知道的则说：“她家里来客人了。”我就认为可能没这么严重吧，就随家人出了远门，大约10天的时候，不断的传来她身体不行了，而后离世了。细算来，从我和她闹别扭到离世只有5周的时间，我震惊修炼的严肃。
我找自己哪里有问题，首先职业习惯“好为人师”；党文化的余毒，争斗心，显示心很强；更重要的是遇到矛盾绕着走，不能本着对大法负责，对同修负责的态度认真交流。找到这里我决心认真纠正自己、提升自己，每天睡前结印，对着这些执着心发正念，否定它，解体它。并要求自己无论遇到啥问题，和同修要正面交流，不能回避。这样做后发现真的打开了一个新天地。
四、L同修：
我是从零八年组建这个平台就参与了，开始的时候人手少，而且值班时间长，那时也没什么想法，定好的目标就去做好，谁有事了都会自动填补，同修都去开法会了，我就自己顶班，也不感觉累。因为大法弟子是一个整体，有需要我们就自动配合圆融好。平时把学法炼功都做到位，做起事来事半功倍。但也有过心性关的时候，有一次参加法会回来后，自己回来早，想到大量的工作积压，想早作处理，由于路途远没休息就上网值班，困的很，结果工作出现了差错，被同修提出批评，当时心里很不平，认为大家都在休息，我主动干还被指责，心性受到考验，明知道这是心性上的考验，但这个物质还没完全去掉，心里还是放不下。通过学法自己认识上得到提高，“困”是自己认可了，如果自己正念强，想到自己是神的状态，否定“困”这个物质就会是另外一种状态了，所以正念一定要强。
大法弟子历史责任和使命是助师正法，救度众生，如何更好的发挥大法弟子整体的巨大作用，更多的更高效的去救度众生，我自己认为就是无条件的配合。在做项目的时候，时常要参与别的项目，需要别人替班的时候，都是本项目组的同修默默顶替我，在此很感激同修默默配合，能让我顺利的完成别的项目。大家配合，在做的同时，相互帮助，检查补漏，所以配合是非常重要的。
由于本组有新人加入，需要培训，协调人商量我，要我让出几个班培训新人，当时我心里不太情愿，因为几年下来，一直是这个时间段在做，生活上已经形成规律了。但想到要配合，不能我自己捂着盖着不让人做，得学会放弃，也就同意了。由于我的不情愿，就有考验心性的事情，同修要去做别的项目要换班，但过后又把换的班要回去，一会要换，一会又不换，搞的我无所适从，就有抱怨的心理。那我就多学法，向内找自己是哪颗心没放下，把自己给理顺了以后，和大家就配合好了。在修的同时发现有哪颗不好的心就把不好的心去掉，纯净自己，多学法，保持正念，只有学好法，我们才有保障，只有学好法，才能做好师父要求我们做的一切。谢谢师父的慈悲苦度，我们一定会精進不止。
